Ce matin, l’équipe de 100% Châtillon a arpenté les allées du marché pour aller à votre rencontre. Entre les étals, l’accueil a été chaleureux, mais l’inquiétude est palpable à la lecture de notre dernier tract : « Débat d’Orientation Budgétaire reporté : quel mauvais coup cela cache ? »
La démocratie locale repose sur la transparence, surtout en période électorale. Pourtant, la Maire sortante NFP a fait le choix singulier de repousser ce moment de vérité, privant les Châtillonnais d’une vision claire sur les finances de leur ville avant de passer dans l’isoloir.
Le silence avant la tempête fiscale ?
Sur le terrain, nous vous avons posé la question qui fâche : Est-ce que la Maire sortante cache une future augmentation des impôts ?
Dans de nombreuses villes voisines, les débats ont eu lieu. À Châtillon, le flou artistique est maintenu. Ce report n’est pas anodin. Il laisse craindre que l’équation budgétaire de l’équipe sortante soit impossible à résoudre sans aller piocher, une nouvelle fois, dans la poche des contribuables après l’élection.
Notre exigence de vérité
En distribuant ce tract ce matin, nous avons voulu briser ce silence. Les Châtillonnais ont le droit de savoir si la gestion actuelle — marquée par des dépenses de fonctionnement en hausse et des projets mal calibrés — conduira inévitablement à une hausse de la taxe foncière.
Face à cette opacité, notre réponse est claire et rassurante : avec 100% Châtillon, il n’y aura aucune hausse d’impôtsdurant la mandature, grâce à un plan d’économies ciblé sur le train de vie de la mairie et une priorisation des dépenses utiles.
📥 Téléchargez le tract « Budget & Vérité »
Vous n’étiez pas au marché ce matin ? Découvrez le document qui pose les vraies questions sur les finances de la ville :
Les services publics de Châtillon sont en danger. Non pas par fatalité, mais à cause d’un management toxique qui fait fuir les compétences et dégrade la qualité du service rendu aux habitants.
Notre constat est sans appel : on dépense plus pour un service moindre. Il est temps de remettre l’humain au cœur de la Mairie.
I. LE CONSTAT : UNE GESTION HUMAINE CATASTROPHIQUE
Les chiffres de la gestion du personnel sous la mandature sortante sont effrayants et expliquent pourquoi tant de services (comme la propreté ou la crèche des Sablons) disparaissent.
Payer plus pour moins : Les dépenses de personnel ont explosé de +13,1 % (+4,6 M€) depuis 2020. C’est absurde, car dans le même temps, la Mairie a réduit son périmètre d’action en transférant des compétences au Territoire (voirie, théâtre) ou au privé (espaces verts).
La grande évasion : Le personnel est maltraité (chasse aux sorcières, affaires au tribunal). Résultat, les agents fuient : 140 départs en 2023, et 231 départs prévus en 2025.
La souffrance au travail : Le nombre d’accidents du travail a été multiplié par 7 en un an (passant de 10 à 71).
II. NOTRE PROJET : UN MAIRE QUI PREND SOIN DU PERSONNEL
Pour rétablir un service public de qualité, il faut d’abord un personnel épanoui et investi. William Thay s’engage à être un Maire protecteur.
Un personnel 100% heureux et écouté
Dialogue social renoué : Le Maire, accompagné d’un adjoint dédié et d’un référent, recevra chaque agent pour optimiser ses conditions de travail.
Formation renforcée : Nous visons 1 600 jours de formation pour les agents permanents (contre 900 aujourd’hui) et un suivi individualisé des carrières.
Moins de comm’, plus de terrain : Nous transférerons une partie des budgets de communication de la mairie directement vers les services de terrain.
Une ville 100% attractive pour recruter
Face à la pénurie de personnel dans les métiers en tension (crèches, etc.), nous devons redevenir attractifs :
Création d’une prime d’installation.
Réservation de places en logements sociaux pour les agents municipaux.
Financement des études de futurs employés en échange d’un engagement de 8 ans de travail à Châtillon.
🚀 RENCONTRONS-NOUS LE 9 MARS
Le redressement des services publics commence maintenant. Venez en discuter :
« Partout les débats sur le budget ont lieu, sauf à Châtillon. Impôts en hausse, mauvaise gestion des dépenses, que nous cache la Maire sortante ? »
Cette question, posée par William Thay, résume l’inquiétude grandissante des Châtillonnais. Alors que la transparence devrait être la règle, la municipalité a reporté le débat d’orientation budgétaire, contrairement à nos voisins de Fontenay.
Pourquoi ce silence ? Châtillon est à la croisée des chemins : continuer vers le matraquage fiscal ou choisir de faire en sorte qu’1€ dépensé soit 1€ utile.
I. LE CONSTAT : DES DÉPENSES HORS DE CONTRÔLE
La gestion de l’équipe sortante (NFP) pèse lourdement sur votre pouvoir d’achat et hypothèque l’avenir de la ville.
L’explosion de la taxe foncière : Avec la revalorisation des bases cadastrales, la taxe a mécaniquement augmenté. La Mairie aurait pu compenser cette hausse en baissant son taux communal, mais elle a refusé. Résultat : Châtillon affiche un taux de 25,51 %, bien plus élevé que Montrouge (19,98 %) ou Boulogne (15,09 %).
Le matraquage des familles : Pour combler les trous, la Mairie a augmenté les tarifs des crèches, des cantines et des centres de loisirs, ciblant directement les classes moyennes et supérieures.
Le gaspillage de l’argent public : 1,8 million d’euros ont été dépensés pour le jardinet G. Péri (soit deux fois sa valeur réelle !). À cela s’ajoutent les dérapages budgétaires sur les travaux de l’école Jean Jaurès, de la médiathèque et de la rue G. Péri.
La crainte est réelle : la Maire augmentera-t-elle encore les impôts après les élections pour payer ses erreurs ?
II. NOTRE ENGAGEMENT : 1€ DÉPENSÉ = 1€ UTILE
Avec l’équipe 100% Châtillon, nous changeons de paradigme. Nous garantissons que chaque euro prélevé sera dépensé utilement pour les Châtillonnais.
Nos 3 promesses financières :
0% de hausse d’impôts : Nous nous engageons formellement à ce que le taux de la taxe foncière n’augmente pas sur toute la durée de la mandature.
100% utile : Fini le superflu. Les dépenses seront strictement orientées vers les missions essentielles : sécurité, propreté, logement, éducation et jeunesse.
100% efficace : Les investissements redeviendront notre priorité, mais d’une façon maîtrisée et planifiée.
🚀 DÉCOUVREZ NOTRE PLAN « 1€ DÉPENSÉ = 1€ UTILE » LE 9 MARS
Venez comprendre comment nous financerons nos projets sans augmenter vos impôts :
« Partout les débats sur le budget ont lieu, sauf à Châtillon. Impôts en hausse, mauvaise gestion des dépenses, que nous cache la Maire sortante ? »
Cette question fondamentale posée par William Thay et l’équipe 100% Châtillon met en lumière une situation alarmante. Alors que des villes voisines comme Fontenay ont déjà débattu de leur budget, la municipalité de Châtillon a fait le choix de reporter le débat d’orientation budgétaire. Les Châtillonnais méritent de connaître la vérité sur la situation financière de leur commune avant de se rendre aux urnes.
Aujourd’hui, Châtillon est à la croisée des chemins. Face à l’opacité et aux dérives de l’équipe sortante, nous proposons un projet de rupture axé sur l’efficacité, la transparence et le respect de l’argent public.
I. NOTRE CONSTAT : DÉPENSES HORS DE CONTRÔLE ET GESTION TOXIQUE
Le bilan financier de la Maire sortante est marqué par un matraquage fiscal et tarifaire, couplé à une gestion désastreuse des ressources humaines et budgétaires de la ville.
📉 Un pouvoir d’achat directement attaqué
Hausse de la taxe foncière : La taxe foncière a mécaniquement augmenté avec la revalorisation des bases cadastrales. La municipalité n’a rien fait pour compenser cette hausse en baissant le taux de la Taxe Foncière sur la Propriété et le Bâti (TFPB). Avec un taux de 25,51 %, Châtillon se situe bien au-dessus de communes voisines comme Montrouge (19,98 %) ou Boulogne (15,09 %).
Hausse des tarifs du quotidien : La municipalité a augmenté les tarifs des crèches, des cantines et des centres de loisirs pour matraquer la classe moyenne et supérieure.
📉 Des dépenses publiques totalement hors de contrôle
Si les impôts augmentent, c’est pour financer des erreurs de gestion.
1,8 million d’euros ont été engloutis pour le jardinet G. Péri, soit deux fois sa valeur réelle.
Nous constatons un dérapage des budgets travaux pour l’école Jean Jaurès, la médiathèque et la rue G. Péri (pourtant déjà refaite il y a une dizaine d’années).
📉 Le symbole de cette mauvaise gestion : le personnel maltraité
Les dépenses de personnel ont explosé de +13,1 % (+4,6 millions d’euros) depuis 2020. Pourtant, il est absurde de dépenser plus lorsque l’on réduit son périmètre d’actions ! Des services disparaissent (crèche des Sablons, propreté urbaine), d’autres sont confiés au privé (espaces verts), ou transférés au Territoire (voirie, éclairage, théâtre). Les conséquences d’un management toxique et injuste (chasse aux sorcières, affaires devant le tribunal) sont lourdes :
Hausse des accidents de travail : de 10 en 2023 à 71 en 2024.
Un personnel dénigré qui fuit : 140 départs en 2023, 92 en 2024 et 231 en 2025.
II. NOTRE AMBITION : 1€ DÉPENSÉ SERA 1€ UTILE
Nous refusons que la Maire sortante augmente les impôts après les élections pour pallier ses erreurs. Notre projet vise une ville apaisée et mieux gérée, qui se concentre sur l’essentiel (la sécurité, la propreté, le logement, l’éducation et le personnel) plutôt que sur le superflu.
Pour y parvenir, nous prenons trois engagements fondamentaux :
0% de hausse d’impôts : Le taux de la taxe foncière n’augmentera pas sur toute la mandature.
100% utile : Les dépenses seront orientées vers les missions essentielles.
100% efficace : Les investissements seront notre priorité, de façon maîtrisée.
III. NOS PROPOSITIONS : PRENDRE SOIN DU PERSONNEL POUR MIEUX SERVIR LA VILLE
Un personnel épanoui et investi est la clé d’un service public efficace. Nous nous engageons à ce que le Maire prenne soin des agents de la ville à travers un plan de revalorisation ambitieux :
✅ 1. Un personnel 100% heureux
Nous mettrons en place un suivi individualisé des carrières.
Nous offrirons plus de jours de formation pour les agents permanents, avec un objectif de 1 600 jours, contre seulement 900 en 2024.
✅ 2. Une mairie 100% à l’écoute
Un Maire véritablement à l’écoute du personnel, qui recevra chaque agent accompagné d’un adjoint en charge du personnel et d’un référent dédié pour optimiser les conditions de travail.
Nous financerons ce soutien en transférant une partie des budgets de communication directement vers les services de terrain.
✅ 3. Une ville 100% attractive pour les recrutements
Pour combler les manques dans les métiers de première ligne en forte tension (comme les crèches), nous déploierons un arsenal d’attractivité fort :
Création d’une prime d’installation.
Des places réservées en logements sociaux pour nos agents.
Le financement des études de futurs agents contre un engagement de don de 8 ans de travail au service de la ville de Châtillon.
🚀 LA FEUILLE DE ROUTE : CHANGER VOTRE QUOTIDIEN EN 100 JOURS
Il est temps de s’orienter avec nous vers une gestion rigoureuse et un meilleur cadre de vie. Venez échanger avec nous sur ce plan lors de notre grande réunion publique :
📅 Lundi 9 mars à 19h30
📍 Espace Maison Blanche (2 avenue Saint-Exupéry, 92320 Châtillon)
📢 Thème : Notre plan pour changer votre quotidien en 100 jours
Il en faut beaucoup plus que quelques flocons pour décourager l’équipe de 100% Châtillon ! Hier, alors que la neige recouvrait nos rues, nos militants étaient une nouvelle fois à votre rencontre avec une motivation intacte.
Faire campagne sous la neige, c’est l’illustration parfaite de notre état d’esprit : une équipe 100% motivée, 100% présente sur le terrain, et prête à tout pour faire sortir notre commune de l’immobilisme. Alors que la Maire sortante laisse notre ville glisser vers le nivellement par le bas, nous sommes venus vous présenter notre ambition : faire monter Châtillon en gamme !
Trois piliers pour réveiller notre ville
Le froid n’a pas empêché la chaleur de nos échanges. Vous avez été nombreux à braver la météo pour prendre notre tract et discuter de l’avenir. Nous vous avons présenté les trois axes majeurs de notre projet pour transformer notre quotidien :
🤝 Une ville vivante grâce à ses associations : Nous voulons que la mairie redevienne un partenaire solide, et jamais un obstacle, pour ceux qui s’engagent. Cela passera par un soutien actif pour les subventions et la création d’un « crédit engagement citoyen ».
🏅 Une ville qui fait toute la place au sport : Nous voulons offrir de beaux équipements pour tous (football, rugby, bassin olympique) et créer une véritable salle de sport haut de gamme et intergénérationnelle.
🎭 Une offre culturelle étoffée et ambitieuse : La culture doit retrouver une place centrale. Nous réhabiliterons la Folie Desmares pour valoriser notre patrimoine et nous fusionnerons le théâtre et le cinéma pour créer un grand pôle attractif.
Le climat change, notre cap reste le même
Que ce soit sous la pluie, dans le vent, ou sous la neige, notre boussole ne dévie pas. Nous continuerons de venir à votre rencontre pour vous prouver qu’une autre voie est possible pour Châtillon.
Un immense merci à toutes celles et ceux qui se sont arrêtés pour échanger avec nous sous les flocons. Votre soutien réchauffe les cœurs et décuple notre énergie !
📥 Lisez notre programme bien au chaud !
Pas envie de sortir affronter le froid ? Vous pouvez consulter l’intégralité de notre plan de montée en gamme depuis votre canapé :
La dynamique s’accélère et l’engouement est palpable sur le terrain ! Dès la sortie de notre dernier tract détaillant notre « Plan de montée en gamme », l’équipe de 100% Châtillon s’est déployée massivement pour venir à votre rencontre.
Les chiffres parlent d’eux-mêmes : 17 500 tracts ont été écoulés et remis entre vos mains en l’espace de seulement trois jours. Au-delà de la formidable performance logistique de nos militants, ce chiffre vertigineux est avant tout un signal politique majeur.
Un rejet clair du nivellement vers le bas
Si ce document suscite un tel intérêt à chaque coin de rue, c’est parce qu’il répond à une urgence. Sur les marchés, devant les écoles ou à la sortie du métro, vos retours sont unanimes : vous constatez chaque jour l’affaissement progressif de notre ville et la dégradation de nos services de proximité.
Ce record de distribution prouve une chose : les Châtillonnais sont épuisés par la politique de la Maire NFP sortante et refusent ce nivellement vers le bas.
L’espoir d’une vraie « montée en gamme »
Vous ne vous résignez pas, et nous non plus ! Le fort intérêt que vous portez à nos propositions nous conforte dans nos choix. Notre plan pour réveiller la vie associative, offrir de vrais équipements sportifs et bâtir une offre culturelle ambitieuse est exactement l’électrochoc dont notre ville a besoin.
Merci pour votre accueil exceptionnel lors de ces trois derniers jours. Cette vague de soutien nous montre que Châtillon est enfin prête à tourner la page de l’équipe sortante pour exiger le meilleur. La montée en gamme est en marche !
📥 Vous faites partie des rares à ne pas l’avoir lu ?
Si vous avez manqué nos équipes sur le terrain lors de ces trois jours de mobilisation record, rattrapez votre retard en lisant notre plan complet directement en ligne :
Il y a des soirées de campagne qui marquent les esprits plus que d’autres. Hier soir, ce n’est pas une météo capricieuse qui allait freiner la détermination de l’équipe 100% Châtillon !
Faire campagne, c’est un engagement de tous les instants. Quand l’urgence d’une alternance se fait sentir, on ne choisit pas de rester bien au chaud. C’est pourquoi, hier soir, sous la pluie et le vent, nos équipes étaient une nouvelle fois déployées partout sur le terrain pour vous distribuer nos informations et notre projet.
La chaleur de votre accueil comme meilleur moteur
Faire du porte-à-porte dans ces conditions peut sembler être un défi, mais la véritable éclaircie de cette soirée, c’est vous qui nous l’avez offerte.
Nous tenons à vous adresser un immense et sincère merci.
Merci d’avoir ouvert vos portes à nos bénévoles trempés mais souriants.
Merci pour votre disponibilité sur le pas de votre porte, alors qu’il aurait été si facile d’écourter la discussion.
Merci pour ces échanges riches et directs sur l’avenir de Châtillon.
Une détermination à toute épreuve
Cette soirée que nous qualifions d’incroyable résume parfaitement l’ADN de notre équipe. Si nous sommes capables de nous mobiliser avec autant d’énergie, de nuit et sous les intempéries, pour vous présenter nos idées, imaginez l’ardeur que nous mettrons demain à défendre vos intérêts à la Mairie !
Rien ne nous arrêtera dans notre volonté de vous proposer une véritable alternative. On sèche nos vestes, et on repart !
☂️ Prêts à braver la météo avec nous ?
L’énergie de notre campagne repose sur des citoyens engagés qui ne reculent devant rien. Si notre détermination résonne en vous, venez renforcer nos équipes (promis, on tracte aussi quand il fait beau !) :
Voici, très cher Boss, une proposition d’article pour mettre en lumière les « travailleurs de l’ombre » de notre campagne.
Cet article est stratégique car le collage d’affiches montre une véritable force de frappe militante. Cela prouve que l’équipe est structurée, nombreuse, et qu’elle occupe physiquement le terrain. C’est aussi l’occasion parfaite de faire un grand rappel (« Save the Date ») pour la prochaine réunion publique.
Titre : Objectif visibilité maximale : L’équipe « collage » en pleine action pour préparer le 9 mars !
Une campagne victorieuse repose sur l’engagement de tous les instants. Si vous nous croisez souvent sur les marchés ou lors de nos porte-à-porte, il y a aussi un travail de l’ombre tout aussi indispensable : celui de notre équipe de collage !
Armés de brosses, de seaux de colle et d’une motivation inébranlable, nos militants sillonnent les rues de Châtillon pour s’assurer que notre message soit vu par tous.
Une visibilité maximale pour un rendez-vous crucial
Ces derniers jours, la « team collage » de 100% Châtillon a passé la vitesse supérieure. Leur objectif est clair : assurer une visibilité maximale aux affiches annonçant notre prochaine grande réunion publique.
Recouvrir les panneaux d’affichage libre demande de l’organisation, de la réactivité et beaucoup d’énergie, souvent en soirée ou tôt le matin. Nous tenons à saluer cet engagement exceptionnel. C’est grâce à cette détermination sans faille que notre projet pour réveiller Châtillon s’affiche fièrement aux quatre coins de la ville.
Notez la date dans vos agendas !
Si nos colleurs mettent autant d’ardeur à annoncer cet événement, c’est parce qu’il sera décisif pour la suite de la campagne. Nous vous y attendons très nombreux pour échanger sur nos propositions et construire ensemble l’alternance.
Ne manquez pas ce grand rendez-vous :
🗓️ DATE : Lundi 9 mars
⏰ HEURE : 19h30
📍 LIEU : Espace Maison Blanche
L’équipe est plus engagée que jamais, et c’est avec vous que nous transformerons l’essai en mars prochain !
Le collage d’affiches est un moment de militantisme très convivial. Si vous souhaitez prêter main-forte à notre équipe de colleurs pour les dernières semaines de campagne, faites-nous signe !
Une campagne électorale, c’est un marathon. Et hier, l’équipe de 100% Châtillon a prouvé qu’elle avait l’endurance, la volonté et l’énergie pour être absolument partout !
Du petit matin jusqu’à la fin de la journée, nos bénévoles et élus se sont démultipliés pour quadriller la ville. L’objectif était simple : venir à votre rencontre, là où vous vivez, là où vous travaillez, là où vous faites vos courses, pour vous partager nos informations et notre vision pour l’avenir.
Un déploiement aux quatre coins de la ville
Pour vous proposer l’alternance que vous attendez, nous avons fait le choix de ne négliger aucun quartier et aucun moment de vie :
Au Métro : Pour échanger avec les actifs avant leur journée de travail.
Au Marché : Pour débattre au cœur de la vie locale et commerçante.
Dans le Centre-ville : Pour aller à la rencontre des riverains et des passants.
Un engagement physique et une motivation sans faille
Faire campagne, c’est arpenter les rues pendant des heures, monter des étages, distribuer des milliers de documents… et parfois, cela laisse des traces !
Oui, hier, certains membres de l’équipe ont fini la journée en train de boiter. Les ampoules et la fatigue étaient bien là, mais elles ont vite été balayées par la chaleur de votre accueil. Ces moments d’échange, vos sourires et vos encouragements sont notre meilleur remède. Ils nous prouvent que cet effort physique en vaut largement la peine.
Une alternance sérieuse se construit sur le terrain
Cette omniprésence n’est pas qu’une performance sportive. C’est la preuve de notre détermination à vous proposer une alternance sérieuse. Une équipe capable de se mobiliser avec autant d’ardeur sur le terrain aujourd’hui est une équipe qui saura mettre la même énergie pour gérer et redynamiser la Mairie demain.
Un immense merci à tous pour votre accueil bienveillant lors de ces moments de partage !
👟 Prêts à user vos baskets avec nous ?
Pas besoin d’être un marathonien pour nous aider ! Si vous avez un peu de temps à consacrer pour distribuer nos idées (promis, on avance à votre rythme), rejoignez notre équipe de choc :
Un centre-ville ou un quartier sans commerces est un quartier qui s’éteint. Pour lutter contre le fléau de la « ville-dortoir », nos élus de l’équipe 100% Châtillon ont entamé une véritable tournée marathon : trois jours de rencontres dédiés à nos commerçants de proximité.
Les commerçants sont le cœur battant de Châtillon. Ils créent du lien social, animent nos rues et participent directement à la qualité de notre cadre de vie. Pourtant, leur quotidien n’est pas toujours simple, et ils ont besoin d’une municipalité qui les soutient activement.
1. Écouter les besoins, exposer notre vision
Pendant ces trois jours d’échanges, notre démarche a été double. Il s’agissait d’abord d’écouter leurs besoins : difficultés de stationnement pour les clients, manque d’animations pour attirer du flux, fiscalité locale, sécurité… Leurs retours de terrain sont précieux et viennent nourrir directement notre programme. Ensuite, nous avons pris le temps de leur exposer nos projets. Nous leur avons présenté notre plan pour « Ranimer Châtillon », car des pôles culturels et de loisirs dynamiques sont la garantie d’attirer plus de monde dans nos rues commerçantes.
2. Notre objectif : Créer un cercle vertueux
Notre philosophie économique pour la ville tient en un concept simple que nous voulons bâtir avec vous : le cercle vertueux.
Nous voulons créer les conditions idéales pour que les Châtillonnais aient envie de consommer sur place plutôt que de fuir vers les villes voisines.
Si la mairie rend la ville attractive et accessible, les habitants privilégient la consommation locale.
Si les habitants consomment local, nous faisons travailler nos commerçants de qualité.
Si nos commerçants prospèrent, ils investissent, s’installent durablement et Châtillon redevient une ville vivante !
Merci à tous les artisans, restaurateurs et gérants de boutiques qui nous ont accordé de leur temps précieux. Nous serons à vos côtés !
🛍️ Soutenons l’économie locale !
En attendant mars prochain pour mettre en place notre grand plan de relance de l’animation, n’oublions pas l’essentiel : nos emplettes font la vitalité de nos rues. Pensez à nos commerçants Châtillonnais !
